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Unabhängig davon, ob Sie ein Patient oder ein Chef sind, kann jemand Sie bitten, ein Empfehlungsschreiben über einen Fachmann zu schreiben, der über die erforderlichen Qualifikationen für eine vielversprechende Karriere als Krankenpfleger verfügt. Ihr Text kann den Arbeitgeber beeinflussen und einen tiefgreifenden Einfluss auf die Zukunft Ihres Kollegen haben. Daher ist es wichtig, sorgfältig mit einem gut geschriebenen Brief zu antworten, der die Qualifikationen der Krankenschwester aus einem wirklich günstigen Blickwinkel beschreibt.
Schritt 1
Erhalten Sie den Namen, den Titel, das Unternehmen und die Adresse der Person, an die die Empfehlung gesendet wird. Wenn dies der erste Job ist, für den die Krankenschwester in Betracht gezogen wird, fordern Sie eine Kopie des Jobs oder der Jobbeschreibung an, um weitere Informationen zu erhalten. Wenn Sie mehr über die freie Stelle wissen, können Sie einen Brief entwickeln, der speziell den Interessen, Fähigkeiten und Kenntnissen des Bewerbers entspricht.
Schritt 2
Listen Sie die Qualifikationen, Attribute und Fähigkeiten auf, die Sie für die Pflegekarriere qualifizieren. Wenn Sie mit Ihren beruflichen Leistungen und beruflichen Spezialisierungen vertraut sind, erwähnen Sie Ihre Eigenschaften als Student und auch beruflich. Wenn Sie nicht genug über die Pflegekarriere wissen, suchen Sie schnell nach den Fachgebieten der Region, damit Sie ein gewisses Verständnis für das Thema zeigen können. Bestimmen Sie, ob Sie den Brief aus der Sicht eines Patienten oder eines Arbeitgebers schreiben möchten. Wenn Sie sich qualifiziert fühlen, in beide Richtungen zu schreiben, fragen Sie den Kandidaten, welche Perspektive er bevorzugt.
Schritt 3
Überprüfen Sie den Brief auf Richtigkeit und Vollständigkeit. Weisen Sie auf die Qualifikationen der Krankenschwester in der gewünschten Fachrichtung sowie auf ihre klinischen Fähigkeiten hin. Wenn sie in einem Bereich mit hoher Nachfrage ausgebildet ist, müssen Sie das Thema in Ihrem Text hervorheben. Um mehr über die Fachgebiete zu erfahren, suchen Sie im Internet nach Quellen, die die verschiedenen Bereiche der Krankenpflege erklären. Fügen Sie einige Referenzen hinzu, von denen Sie glauben, dass sie für die Empfehlung nützlich sind. Wenn Sie beispielsweise über die Sichtweise eines Patienten schreiben, beschreiben Sie den Grad der Pflege und die klinische Erfahrung des Patienten, ohne persönliche medizinische Informationen preiszugeben.
Schritt 4
Geben Sie Informationen zur Arbeitsmoral der Krankenschwester an. Dieser Teil sollte unabhängig von Ihrer Verbindung zu der von Ihnen empfohlenen Person enthalten sein. Erläutern Sie Ihre Pflegephilosophie, Ihr Engagement für die Krankenpflege und das Panorama Ihrer langen und erfolgreichen Karriere. Organisieren Sie Ihren Entwurf, um Ihre Korrespondenz abzuschließen. Formatieren Sie Ihren Brief als Standard-Geschäftskommunikation und verwenden Sie die entsprechenden Begrüßungen.
Schritt 5
Lesen Sie die Standardempfehlungsschreiben, wenn Sie mit dem Format der Geschäftskorrespondenz nicht vertraut sind. Ein Geschäftsbrief enthält einen einleitenden Absatz, gefolgt von zwei Absätzen zum Thema Ihrer Empfehlung. Schließen Sie den Text mit einer Einladung an den Empfänger, Sie mit weiteren Fragen zur Empfehlung des Bewerbers anzurufen.
