Inhalt

• Glasgegenstände
• Geschenkgutschein
• Luxus-Retreat

Anerkennungsgeschenke sind eine bewährte Methode, um Ihren Mitarbeitern zu zeigen, wie sehr sie geschätzt werden. Das Verteilen von Geschenken zu kleinen Anlässen wie Geburtstagen oder das Belohnen für große Errungenschaften kann die Arbeitsmoral erhöhen.

Glasobjekte sind ein beliebtes Geschenk (Crystal Glassware Bild von TekinT von Fotolia.com)

Glasgegenstände

Wenn Sie etwas künstlerisches aber funktionales wollen, entscheiden Sie sich für Glasartikel. Besuchen Sie eine Handwerksmesse und kaufen Sie handgefertigte Vasen, Becher und Kerzenhalter. Wenn Sie die Leistung eines bestimmten Mitarbeiters feiern oder das Geschenk der Institution widerspiegeln möchten, bestellen Sie die gravierten Teile direkt beim Hersteller. Geben Sie gegebenenfalls das Firmenlogo, den Namen des Mitarbeiters und die Leistung an.

Geschenkgutschein

Geschenkgutscheine werden oft als generische Geschenke betrachtet, aber wenn Sie Ihre Mitarbeiter oder Kollegen und deren Geschmack kennen, kann dies sinnvoll und persönlich sein. Verschenken Sie einen Gutschein im bevorzugten Restaurant oder Geschäft Ihres Mitarbeiters. Wenn er ein bestimmtes Hobby hat, wählen Sie eines, das für diese Praxis verwendet werden kann. Wenn der Mitarbeiter beispielsweise ein begeisterter Leser ist, erhalten Sie einen Gutschein aus einer Buchhandlung. Wenn Sie Kunsthandwerk mögen, besorgen Sie sich eines in einem nahegelegenen Kunsthandwerksladen.

Luxus-Retreat

Nichts wird die Moral der Mitarbeiter weiter steigern, eine Atmosphäre der Kameradschaft schaffen oder Ihre Dankbarkeit besser ausdrücken als ein luxuriöser Rückzugsort. Vergessen Sie die Führungs- und Teamarbeitsübungen - geben Sie den Mitarbeitern die Möglichkeit, sich zu entspannen. Mieten Sie Chalets oder Hütten in einem Resort für jeden. Diejenigen, die Outdoor-Aktivitäten mögen, können wandern und schwimmen gehen, diejenigen, die sich gerne beschäftigen, an Yoga- oder Tai Chi-Kursen teilnehmen und diejenigen, die sich gerne verwöhnen lassen, können die Wellnessangebote in Anspruch nehmen. Geben Sie die Möglichkeit, in einem entspannten Raum zu interagieren oder alleine zu stehen, um die geleistete Arbeit zu würdigen.