Inhalt

• Bekleidungshersteller
• Hersteller von Sportartikeln
• Möbelgeschäfte und Einzelhändler
• Agroindustrielle Unternehmen

Das International Labour Rights Forum stellt fest, dass mehrere Unternehmen mit marktführenden Marken Sklavenarbeit betreiben. Ein Artikel von David Barboza aus dem Jahr 2008 in der New York Times enthüllte, wie einige chinesische Fabriken, die Arbeiter beschäftigen, um Waren für westliche Nationen herzustellen, ausgebeutet wurden. Die Arbeitnehmer erhielten nicht nur Mindestlöhne, sondern waren auch gefährlichen Maschinen und schädlichen Chemikalien ausgesetzt. Zu den wichtigsten Marken, die auf Sklavenarbeit angewiesen sind, gehören Nike, Burberry und Walmart.

Bekleidungshersteller

American Apparel, Abercombe & Fitch, L.L. Bean, Gymboree, Hanes und Burberry sind einige der bekannten Marken, die Sklavenarbeit zur Herstellung ihrer Stoffe und Kleidung einsetzen. Laut dem Internationalen Arbeitsforum erfüllen diese Unternehmen nicht die Standards fairer Arbeit und versuchen nicht, die Arbeitsbedingungen ihrer Mitarbeiter zu verbessern. L.L. Bean, Gymborree und Hanes setzen in ihren Baumwollproduktionsstätten in Usbekistan Kinderarbeit ein. Die Mitarbeiter dieser Bekleidungshersteller haben keine Tarifverhandlungsrechte und sind nicht mit Gewerkschaften verbunden. Das Internationale Arbeitsforum weist darauf hin, dass dies eine nicht schlüssige Liste ist, da es mehrere andere Bekleidungsmarken gibt, die Sklavenarbeit ausbeuten.

Hersteller von Sportartikeln

Sportartikelhersteller wie Nike und Adidas verlassen sich bei der Herstellung ihrer Schuhe auf Arbeiter in Indonesien. Ein Bericht von Common Dreams, einer Nichtregierungsorganisation, zeigt, dass indonesische Arbeitnehmer in extremer Armut leben und von ihren Arbeitgebern belästigt und körperlich angegriffen werden. Nike ist das größte Sportschuhunternehmen der Welt und besitzt 11 Fabriken in Indonesien, in denen jährlich 55 Millionen Schuhe hergestellt werden. Ein erheblicher Teil dieser Produkte wird in die USA exportiert. Nur jedes 50. Paar wird an indonesische Verbraucher verkauft.

Möbelgeschäfte und Einzelhändler

Das International Labour Rights Forum listet Ikea, Walmart und Kohl als Möbelgeschäfte und Einzelhändler auf, die in der Vergangenheit unlautere Arbeitspraktiken begangen haben und keine "soziale Verantwortung der Unternehmen" tragen. Vier von diesen Unternehmen in der Türkei eingestellte Arbeitnehmer kamen aufgrund unsicherer Arbeitsbedingungen ums Leben. Als einer der größten Einzelhändler der Welt hat Walmart mehr als 60.000 Lieferanten. Dieser Laden hat eine lange Geschichte von "hochrangigen" Verletzungen der Arbeitsrechte in Ländern wie Bangladesch, China, Indonesien und Swasiland und ist bereits in Bereichen wie Löhnen, Überstunden, Mutterschaftsurlaub, Toilettenpausen und Jobs gescheitert Zwangsarbeit und das Recht auf Gewerkschaftsbildung.

Agroindustrielle Unternehmen

Agroindustrielle Marken wie Monsanto, Cargill und Archer Daniels Midland begehen unlautere Arbeitspraktiken. Laut dem International Labour Rights Forum sind diese Unternehmen "die Spitze einer komplexen Lieferkette", in der Mitarbeiter Kinderarbeit, Zwangsarbeit und Schuldknechtschaft ausgesetzt sind. Kleinbauern in verschiedenen Teilen der Welt sind gezwungen, Saatgut von diesen agroindustriellen Riesen zu kaufen und ihnen ihre Produkte zu "nicht nachhaltigen" Preisen zu verkaufen. Landarbeiter, die Produkte wie Ananas, Gummi, Baumwolle, Kakao, Tee und Blumen exportieren, beliefern wichtige Lebensmittelmarken wie Kraft, Nestlé und Dole. Diese Unternehmen besitzen einen erheblichen Teil der globalen Lebensmittelmarken und verletzen die Arbeitnehmerrechte in Bereichen wie Löhne, Arbeitsstunden, Vereinigungsfreiheit bis hin zur Exposition gegenüber schädlichen oder giftigen Chemikalien.